人勤春來早，奮進正當時。2月18日，新春開工天，公司黨委書記王碧安帶隊，走訪總部各部門及在深部分成員企業，親切看望慰問干部職工，向大家送上新春祝福，勉勵廣大干部職工提振信心，再接再厲，為東江環保高質量發展勇立新功。
在公司總部大樓，每到一個部門，王碧安帶領班子成員與干部職工互致節日問候，對職工們為公司發展所做出的貢獻表示感謝，并要求迅速調整精神狀態，堅定信心、齊心協力，以更加飽滿的熱情、更加務實的作風，投入到新一年的工作中，努力為東江環保“保經營、點燃新希望”作出積極貢獻。
在前海東江，王碧安帶領班子成員與所屬企業前海東江、華保科技員工親切座談，向大家致以新春的問候，認真聽取職工意見建議，肯定了有關企業新一年工作打算及發展思路，并就做好下步工作提出四點要求：一要加快前海東江平臺搭建，強化管理團隊；二要加快推進資源整合，努力將前海東江打造成全國的綜合環境服務供應商、秀的綜合環境治理方案提供者；三要持續深化改革，積極應對市場競爭，圍繞管理體系、激勵措施等各方面深入改革；四要提高能力建設，堅持強優勢、補短板，依托強大國資背景和深、港兩地上市平臺優勢，探索多重合作方式，不斷提高經營能力，促進可持續發展。
在東江環保研究院，王碧安一行聽取了研究院負責人關于科創工作情況匯報，肯定了研究院班底技術實力，對研究院下步深化改革提出三點要求：一要整合研究院的主要職能，突出強化政策、市場、技術研究；二要堅持以市場需求、業務需要為導向，大力推進產學研結合，為公司極限降本、極速增效、極快轉型提供動力；三要完善研究工作機制、考核機制、激勵機制，確保各項工作順利開展。
聲聲慰問，殷殷期盼。公司干部職工深受鼓舞，紛紛表示，要進一步增強工作積極性和主動性，迅速從“節日模式”全面轉入“工作模式”，以開局就是決戰、起步就是沖刺的精氣神，以不負春光爭朝夕的勁頭，錨定目標，搶時奪勢，奮力推動東江環保高質量發展在新的一年里再上新臺階。
